职责：协助总经理进行销售团队日常工作管理，处理并审核销售员的出差日志、工作计划、工作报告等文件，负责用户项目筛选工作，负责新进销售员的培训等相关工作。

要求：1.有销售经验、销售助理或销售行政助理经验为佳；
                2.电气、电子、工商管理、市场营销等相关专业优先；
                3.人际交往能力强、抗压能力强、有良好的观察能力和应变能力、亲和力佳；
                4.熟练运用办公软件、会操作ERP等系统软件为佳；
                5.大专以上学历，年龄28—45周岁，男女不限。

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简历投递邮箱：hr@jslead.com.cn

联系电话：    0510-66239216

职责：负责公司产品推广和销售工作，能适应出差。

要求：1. 有相关行业销售经验为佳；

          2.电气、电子、市场营销等相关专业优先；

          3.人际交往能力强、抗压能力强、有良好的观察能力和应变能力；

          4.高中以上学历，年龄25—45周岁，男女不限。

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职责：主要负责新、老产品软件方案的制定、样品的设计、小批量的测试、样品转产、生产技术支持工作及硬件设计开发过程中相关文档的编制和存档

要求：1、通信、电子、计算机等相关专业本科及以上学历，有工作经验优先录用；

   2、熟练使用C、C++、C#编程，具备编码和撰写文档的能力；

   3、熟悉软件开发流程、设计模式、体系结构；

   4、做事细致，有责任心，对编写代码有浓厚的兴趣；

   5、大专以上学历，22-30周岁；电气、电子等相关专业优先；欢迎优秀应届毕业生投递本岗位

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职责:主要负责新、老产品硬件方案的制定、样品的设计、小批量的测试、样品转产、生产技术支持工作及硬件设计开发过程中相关文档的编制和存档；

要求：1、通信、电子、计算机等相关专业本科及以上学历，有工作经验优先录用；

2、熟练运用计算机进行电路原理图与线路板PCB设计；

3、熟悉计算机基本知识，了解数据结构和算法；

4、做事细致，有责任心，对硬件研发有浓厚的兴趣；

5、大专以上学历，22-30周岁；电气、电子等相关专业优先；欢迎优秀应届毕业生投递本岗位

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